En 2026, on ose plus que jamais ! 

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Admin

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07/01/2026

Le mutualisme, c’est avant tout le dialogue. À l’occasion des 5 ans d’Aéma Groupe, nous souhaitons donner la parole à ceux qui font notre force : vous.

Nous lançons une grande séquence d’échange avec notre Directeur Général, Adrien Couret. Pendant 15 jours, nous recueillons vos questions sur les défis qui transforment nos métiers et notre société.

Qu’est-ce qui vous préoccupe pour l’avenir ? Quelle vision portez-vous sur notre modèle de protection ? Adrien y répondra face caméra fin janvier dans un format dynamique de 5 minutes.

Participez, likez et relayez pour faire vivre cette conversation collective !
Pour plus détails, rendez-vous sur le profil LinkedIn d’Adrien Couret et sur le post dédié.

#AskMe Adrien Couret

03/03/2026

Index égalité femmes / hommes 2026 : les chiffres d’Aéma Groupe

Pour Aéma Groupe, la note globale concernant l’égalité femmes / hommes en matière de rémunération est de 88/100. Depuis la loi « Avenir professionnel » du 5 septembre 2018, les entreprises de plus de 50 salariés sont évaluées sur l’égalité femmes / hommes, en fonction d’un index formalisé par une note sur 100.